Kompetenssi

Kompetenssi-hankkeen tavoitteena on kehittää osaamisen tunnistamista ja tunnustamista, sosiaalisen median käyttöä ja vertaisopintoryhmien ohjaamista järjestöllisessä koulutuksessa. Vuonna 2010 käynnistynyt hanke päättyy vuoden 2012 lopussa. Hankerahoituksen turvin on järjestetty syksystä 2010 lähtien useita seminaari- ja koulutustilaisuuksia järjestöjen toimihenkilöille ja vapaaehtoisille.

Osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen

Osaamisen tunnistamisesta ja tunnustamisesta OK-opintokeskus järjesti vuonna 2011 kaksi seminaaria: "Järjestökoulutusten mitoitus" toukokuussa ja "Opintokokonaisuudet tuotteina" marraskuussa. Seminaarien sarja täydentyi maaliskuussa 2012 kolmannella seminaarilla "ePortfolio ja osaamisen tunnustaminen", jossa tutustuttiin ePortfolioihin aikaisemmin hankitun osaamisen tunnistamisen ja tunnustamisen (AHOT) välineinä.

Sosiaalisen median hyödyntäminen

Sosiaalisesta mediasta järjestettiin seminaarit Inhimillisen toimintaympäristön muutokset järjestösektorilla ja Benchmarking: sosiaalisen median hyvät käytännöt järjestötoiminnassa syksyllä 2010. Vuonna 2011 toteutettiin useita koulutuksia, mm. Bloggaa, twiittaa ja wikitä - sosiaalinen media järjestökoulutuksessa.

Vuonna 2012 painopisteinä ovat sosiaalisen median mahdollisuudet yhteisöllisen oppimisen tukena sekä audiovisuaalisen materiaalin monipuolinen ja tehokas hyödyntäminen. Vuoden käynnisti IT-asiantuntija, DI Petteri Järvinen luennoimalla 25.1. turvallisesta verkkokäyttäytymisestä.

Vertaisopintoryhmien ohjaamisen kehittäminen

Vertaisopintoryhmien ohjaamisen kehittäminen käynnistyi vuonna 2010 Vertaisoppia opintoryhmässä -seminaarissa. Seminaarin innoittamana vertaisoppimista on kehitetty vuonna 2011 jäsenjärjestöjen vertaisopintoryhmille laadittujen teemaohjelmien avulla.

Vuonna 2012 teemaohjelmien kehittämistä jatketaan. Lisäksi tavoitteena on järjestää vertaisopintoryhmätoiminnasta syksyllä seminaari, jossa selvitellään vertaisoppimisen perusteita ja erityisesti sosiaalisen median sovelluksia vertaisopintoryhmissä.